中央八项规定排比金句50例！句句见力度、字字有锋芒
发表时间：2025-03-17 19:56阅读次数：次
一、理论学习篇（10例）
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在深学中铸就“风雨不动安如山”的政治定力，在细悟中涵养“一枝一叶总关情”的为民情怀，在笃行中砥砺“越是艰险越向前”的实干担当。
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带着信仰学出“真理味道”，带着问题学出“破题之道”，带着责任学出“奋进之志”。
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学出“乱云飞渡仍从容”的战略清醒，学出“狭路相逢勇者胜”的斗争精神，学出“直挂云帆济沧海”的奋进力量。
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从重要讲话中找准“坐标系”，从百年党史中汲取“营养剂”，从典型案例中绷紧“纪律弦”。
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把学习成果转化为不可撼动的理想信念，转化为坚如磐石的初心使命，转化为刀刃向内的勇气担当。
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学出对标看齐的政治自觉，学出革故鼎新的破局智慧，学出激浊扬清的浩然正气。
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理论学习要“打破砂锅问到底”，思想洗礼要“触及灵魂不回避”，党性锤炼要“刀口向内见真章”。
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在学深悟透中校准“政治坐标”，在知行合一中标注“行动刻度”，在细照笃行中刷新“作风标高”。
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学出“红心向党”的赤诚，学出“清心奉公”的觉悟，学出“匠心干事”的追求。
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从理论富矿中挖出“真金白银”，从思想淬火中炼出“钢筋铁骨”，从精神洗礼中树起“时代标杆”。
二、整改落实篇（12例）
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整改要改出“刮骨疗毒”的决心，改出“壮士断腕”的魄力，改出“涅槃重生”的新貌。
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向文山会海“动刀子”，向过度留痕“亮红牌”，向敷衍塞责“挥利剑”。
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查摆问题要“翻箱倒柜不留死角”，整改落实要“抽丝剥茧直击要害”，建章立制要“织密铁笼扎紧篱笆”。
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整改台账要“挂图作战”，整改过程要“阳光晾晒”，整改成效要“群众打分”。
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对“四风”隐形变异露头就打，对不作为慢作为重拳出击，对微腐败小特权穷追猛打。
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破除“躺平式”干部的温床，击碎“两面人”干部的假面，斩断“围猎者”干部的链条。
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整改要像CT扫描“查病灶”，像外科手术“祛顽疾”，像中医调理“固根本”。
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领导干部要当好“领头雁”不做“稻草人”，机关干部要争做“急先锋”不当“二传手”，基层干部要甘当“老黄牛”不搞“花架子”。
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在整改中破除“中梗阻”，打通“断头路”，架起“连心桥”。
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既治“流行病”又防“地方病”，既医“显性病”又除“潜伏病”，既消“急性病”又克“慢性病”。
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把“问题清单”变为“成效清单”，把“整改承诺”化为“满意答卷”，把“制度成果”铸成“长效铁律”。
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通报曝光要让“侥幸者”无地自容，警示教育要让“观望者”如坐针毡，从严查处要让“顶风者”付出代价。
三、作风建设篇（14例）
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让“躺平者”躺不住，让“作秀者”现原形，让“投机者”没市场。
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破除“材料政绩”的虚假泡沫，拧干“过度留痕”的形式水分，剔除“文来文往”的官僚积弊。
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把“官架子”压下去，把“民分量”提上来；把“花拳腿”收起来，把“真本领”亮出来。
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接待应酬做“减法”，为民服务做“加法”，清风正气做“乘法”，顽瘴痼疾做“除法”。
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管住“嘴”不搞迎来送往，管住“手”不收分文礼物，管住“腿”不进私人会所。
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会议讲话要挤掉“水分”留下“干货”，检查考核要撕掉“包装”看到“里子”，调查研究要扑下“身子”接通“地气”。
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作风建设要吹“四季风”不刮“一阵风”，打“持久战”不搞“运动战”，筑“防火墙”不设“稻草人”。
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领导出行“轻车简从”成为常态，公务接待“粗茶淡饭”成为习惯，民生投入“真金白银”成为标配。
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用“显微镜”查问题，用“放大镜”看危害，用“多棱镜”找根源。
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对“舌尖上的浪费”零容忍，对“车轮上的腐败”严查处，对“会所里的歪风”连根拔。
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汇报工作不说“大概也许”，落实任务不搞“选择性执行”，面对群众不打“官腔套路”。
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让“门难进”变成“敞开门”，让“脸难看”变成“笑脸迎”，让“事难办”变成“马上办”。
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破除“官本位”思想，树立“民本位”意识；摒弃“权力观”错觉，强化“服务观”自觉。
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基层调研要“脚底沾泥”不要“蜻蜓点水”，服务群众要“将心比心”不要“虚情假意”，解决问题要“对症下药”不要“隔靴搔痒”。
四、长效机制篇（14例）
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制度笼子要“扎得更密”，监督探头要“擦得更亮”，问责板子要“打得更疼”。
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建立“发现问题-整改落实-效果评估-制度创新”的完整闭环，形成“教育养廉、制度固廉、监督促廉、文化润廉”的四维体系。
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日常监督要像“探照灯”24小时在线，专项检查要像“手术刀”精准发力，巡视巡察要像“CT机”层层扫描。
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把“当下改”与“长久立”结合起来，把“治已病”与“防未病”统一起来，把“攻坚战”与“持久战”贯通起来。
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建立领导干部“政治画像”制度，完善重点领域“负面清单”制度，推行小微权力“阳光晾晒”制度。
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让“红脸出汗”成为常态，让“咬耳扯袖”形成自觉，让“利剑高悬”产生震慑。
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用“典型案例”划红线，用“制度创新”筑防线，用“文化滋养”守底线。
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构建“党委主抓+纪委监督+部门联动+群众参与”的立体监督网，打造“数据监测+明察暗访+交叉检查+社会评议”的组合工具箱。
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警示教育要“入脑”更要“走心”，以案促改要“治标”更要“治本”，制度建设要“有形”更要“有效”。
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建立作风问题“直报点”，开通群众监督“直通车”，设置整改成效“晴雨表”。
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领导干部要当好“施工队长”，不做“甩手掌柜”；机关部门要种好“责任田”，不搞“责任下放”；纪检监察要擦亮“探照灯”，不打“手电筒”。
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把“八项规定”刻印在思想上，落实在行动中，体现在细节里，融入到血脉里。
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建立“一月一警示、一季一通报、一年一评议”机制，推动作风建设常态化、长效化、精准化。
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让“中央八项规定”成为带电的“高压线”、高悬的“达摩剑”、永恒的“指南针”。